美国联邦政府为救助受新冠疫情影响而失业的民众,在各州提供的失业救济金之外,提供每周600元的联邦失业救济金。由于不少员工“躺着赚”比平时上班收入多,有一些人不愿意复工。对此有会计师指出,根据SBA的最新规定,这些人恐将失去领取救济金资格,多领的钱也可能被要求退回。呼吁民众,疫情当下失业率高,若有机会复工,千万要珍惜机会。

不少会计师表示,很多小企业客户为配合联邦政府鼓励保留员工的政策,申请薪资保护贷款计画,并重新聘回被裁员的员工。可惜却遭员工拒绝,令不少企业老板相当无奈。联邦政府为了不养“懒人”,听到了小企业的心声,决定惩罚这些“懒人”,用行动支持小企业持续运营。

某中餐馆负责人孙先生表示,餐馆一度因疫情暂停歇业,原定5月1日开门经营外卖,没想到招不到员工。员工一周拿1050元,比平时上班薪资多了不少,不愿再上班赚辛苦钱。另外,他成功申请PPP贷款后,他也担忧重新聘用不到员工,无法向SBA证明保留下了员工而遭罚。

以加州来说,员工失业可领取每周最高达450元州政府的失业救济金,联邦政府每周又另补助600元,每周最高可领1050元,每个月等于领取4200元。会计师李新忠表示,洛县25个员工以下企业的最低工资为每小时13.25元。

失业的员工如今每周可领最高达1050元的失业救济金,以全职员工40小时来计算,相当于每小时薪资是26.25元。对一般平时领最低时薪,即使加入其可能领取到小费的员工来说,这笔失业救济金仍比其正常薪资高。因此,确实听到不少业者为找不到员工而发愁。

“天下没有白吃的午餐”。会计师叶俊麟表示,联邦政府似乎是已察觉到失业救济上的疏忽,SBA在官网Q&A公告上,进一步解释PPP贷款项目的还款规则。根据SBA新规定,小企业若遇到员工不愿意复工的状况,只要上交书面报告,证明重新聘请员工遭到拒绝,也可以不需还钱。雇主可找人证、将短信或对话内容保存等,准备好“员工不愿复工”的相关书面文件。

叶俊麟认为,州政府及联邦政府已花了不少钱救济企业,相信将携手合作,接下来恐将竭尽所能,想方设法防止更多的漏洞。员工若有工作不做,不仅不能再领失业救济金,自拒绝复工那天起,所领的失业救济金也可能在日后被要求全数退回。“现在还能上班是种幸福”,叶俊麟呼吁民众把握得来不意的工作机会。

另外,领取失业救济金者需注意,这笔钱仍须纳税。“全国就业法计画”(National Employment Law Project)政策分析师Michele Evermore表示,联邦与州政府对失业金征税,就像对薪水支票课税一样。与薪水支票唯一不同的是,失业福利不需付社会安全税与联邦医疗保险税;通常雇主会从薪资预扣这两种税。

李新忠表示,失业劳工明年将收到1099-G表格,反映他们获得失业救济金的收入。在加州领取失业救济金者,明年不需上报失业救济金的州所得税,但需缴纳联邦政府的所得税。

(编辑:鸿鹄)